中公建设工程网 2020-05-06 浏览次数:191
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6.M公司在其粮仓扩建项目中,将仓顶防水作业委托给N公司,同时委托L公司承担仓内电气设备安装作业,委托W公司负责施工监理。防水和安装作业同时开展。依据《安全生产法》的规定,下列关于上述作业活动安全管理职责的说法,正确的是()。
A.M公司应与W公司签订安全生产管理协议,约定由W公司承担安全生产管理职责
B.M公司应与N公司、L公司签订安全生产管理协议,约定安全生产管理职责由N公司、L公司承担
C.M公司应与N公司、L公司签订安全生产管理协议,约定各自安全生产管理职责
D.M公司应委托安全服务机构对该扩建项目的安全生产工作进行统一协调管理
答案:C
【解析】第四十六条生产经营单位不得将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位或者个人。
生产经营项目、场所发包或者出租给其他单位的,生产经营单位应当与承包单位、承租单位签订专门的安全生产管理协议,或者在承包合同、租赁合同中约定各自的安全生产管理职责;生产经营单位对承包单位、承租单位的安全生产工作统一协调、管理,定期进行安全检查,发现安全问题的,应当及时督促整改。
7.依据《安全生产法》的规定,下列建设项目需要进行安全评价并由建设单位负责组织对安全设施进行竣工验收的是()。
A.大型游乐场建设项目
B.港口危险物品装卸码头项目
C.烟花爆竹生产项目
D.民用机场建设项目
答案:C
【解析】第二十九条矿山、金属冶炼建设项目和用于生产、储存、装卸危险物品的建设项目,应当按照国家有关规定进行安全评价。第三十一条矿山、金属冶炼建设项目和用于生产、储存、装卸危险物品的建设项目的施工单位必须按照批准的安全设施设计施工,并对安全设施的工程质量负责。矿山、金属冶炼建设项目和用于生产、储存危险物品的建设项目竣工投入生产或者使用前,应当由建设单位负责组织对安全设施进行验收;验收合格后,方可投入生产和使用。安全生产监督管理部门应当加强对建设单位验收活动和验收结果的监督核查。
8.依据《安全生产法》的规定,下列关于安全生产教育和培训的说法,错误的是()。
A.生产经营单位应当保证从业人员具备必要的安全生产知识
B.劳务派遣单位应当对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训
C.学校应当协助生产经营单位对实习学生进行安全生产教育和培训
D.生产经营单位应当如实记录安全生产教育和培训的时间、内容、参加人员以及考核结果等情况
答案:B
【解析】第二十五条生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训,保证从业人员具备必要的安全生产知识,熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程,掌握本岗位的安全操作技能,了解事故应急处理措施,知悉自身在安全生产方面的权利和义务。未经安全生产教育和培训合格的从业人员,不得上岗作业。
生产经营单位使用被派遣劳动者的,应当将被派遣劳动者纳入本单位从业人员统一管理,对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训。劳务派遣单位应当对被派遣劳动者进行必要的安全生产教育和培训。
生产经营单位接收中等职业学校、高等学校学生实习的,应当对实习学生进行相应的安全生产教育和培训,提供必要的劳动防护用品。学校应当协助生产经营单位对实习学生进行安全生产教育和培训。
生产经营单位应当建立安全生产教育和培训档案,如实记录安全生产教育和培训的时间、内容、参加人员以及考核结果等情况。
9.甲化工厂年产5万吨40%乙二醛、2万吨蓄电池硫酸、2万吨发烟硫酸,甲厂计划第二年调整部分生产业务,将硫酸生产线外包给其他单位。依据《安全生产法》的规定,甲厂的下列调整计划中,符合规定的是()。
A.将蓄电池硫酸生产线外包给乙蓄电池装配厂,由乙厂全面负责安全管理
B.将发烟硫酸生产线外包给丙磷肥厂,由甲厂全面负责安全管理
C.与承包方签订协议,约定外包生产线的安全责任由承包单位全部承担
D.外包的同时,该工厂还负责统一协调、管理外包生产线的安全生产工作
答案:D
【解析】第四十六条生产经营单位不得将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位或者个人。生产经营项目、场所发包或者出租给其他单位的,生产经营单位应当与承包单位、承租单位签订专门的安全生产管理协议,或者在承包合同、租赁合同中约定各自的安全生产管理职责;生产经营单位对承包单位、承租单位的安全生产工作统一协调、管理,定期进行安全检查,发现安全问题的,应当及时督促整改。
10.依据《安全生产法》的规定,下列关于从业人员享有的安全生产权利的说法,错误的是()。
A.有权对本单位的安全生产工作提出建议
B.有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告
C.除依法享有工伤保险外,依照有关民事法律尚有获得赔偿的权利的,有权向本单位提出赔偿要求
D.发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权立即撤离作业场所
答案:D
【解析】第五十二条从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。
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