2020年中级注安《法律法规》练习题及解析（132）

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2020年注册安全工程师报考指南

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选择题

1.依据《劳动法》，禁止用人单位安排未成年工从事的劳动有()。

A.矿山井下劳动

B.有毒有害劳动

C.低温作业劳动

D.国家规定的第二级体力劳动强度的劳动

E.国家规定的第四级体力劳动强度的劳动

2.某单位如下工作安排中，符合《劳动法》劳动保护规定的有()。

A.安排怀孕6个月的女工钱某从事夜班工作

B.安排17岁的李某担任矿井安检员

C.安排女工赵某在经期从事冷水作业

D.批准女工孙某休产假120天

E.安排15岁的周某担任仓库管理员

3.依据《劳动法》，下列情形中，不得安排女职工延长其工作时间和夜班劳动的有()。

A.经期

B.孕期

C.哺乳期

D.怀孕5个月以上

E.怀孕7个月以上

4.根据《劳动法》，关于妇女、未成年人劳动保护的说法，正确的有()。

A.企业应当为未成年工定期进行健康检查

B.企业不得聘用未满18周岁的未成年人

C.企业不得安排未成年人从事有毒有害的劳动

D.企业不得安排妇女从事高处、低温、冷水作业

E.企业不得安排妇女从事国家规定的第4级体力劳动强度的劳动

5.可以招用未满16周岁的少年儿童的用人单位包括()。

A.文艺单位

B.体育单位

C.特种工艺单位

D.兵工厂E家政服务单位

6.依据《职业病防治法》，在进行职业病诊断时，应当综合分析的因素包括()。

A.病人家庭病史

B.职业病危害接触史

C.病人的职业史

D.病人个体体质状况

E.临床表现以及辅助检查结果

7.向用人单位提供可能产生职业病危害的化学品、放射性同位素和含有放射性物质的材料的，应当提供中文说明书说明书。应当载明的内容包括()。

A.产品特性

B.存在的有害因素

C.可能产生的危害后果

D.产品功能

E.职业病防护以及应急救治措施

8.根据《职业病防治法》，职业健康监护档案的主要内容包括()。

A.劳动者的职业史

B.职业病危害接触史

C.劳动者的家庭病史

D.职业健康检查结果

E.职业病诊疗

9.关于劳动者享有的职业卫生保护权利，下列说法中正确的有()。

A.获得职业健康检查、职业病诊疗、康复等职业病防治服务

B.了解工作场所产生或者可能产生的职业病危害因素、危害后果和应当采取的职业病防护措施

C.要求用人单位提供符合防治职业病要求的职业病防护设施和个人使用的职业病防护用品，改善工作条件

D.对违反职业病防治法律、法规以及危及生命健康的行为提出批评、检举和控告

E.在有职业病防护措施的情况下，拒绝进行高职业病危害的作业

10.用人单位与其他单位合并的，应当对从事接触职业病危害作业的劳动者()。

A.进行健康检查

B.酌情安置劳动者

C.进行健康咨询

D.按规定妥善安置职业病病人

E.给予一次性经济补助

11.安全生产监督管理部门在履行职业病防治监督检查职责时，有权采取的措施包括()。

A.负责职业病申报

B.进入被检查单位调查取证

C.进入职业病危害现场了解情况

D.组织查处职业病危害事故责任人

E.责令违反职业病防治法律、法规的单位和个人停止违法行为

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