2019二级建造师考试《工程法规》备考考点11则4.16

【相关推荐】

2019年中公二级建造师全新课程火热招中

中公二级建造师备考学习指导资料查看

1.劳务派遣单位应与被派遣劳动者订立2年以上的固定期限劳动合同，按月支付劳动报酬。

2.被派遣劳动者享有与用工单位的劳动者同工同酬的权利。

3.职业每日工作8小时，每周工作40周。

4.实行缩短工作日、不定时工作日、综合计算工作日、计件工资时间。

5.法定假：元旦、春节、国际劳动节、国庆节、法律法规规定的其他节日。

6.劳动者连续工作1年以上的，享受带薪年休假。

7.对怀孕7个月女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动;女职工生育享受不少于90天的产假;女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天;难产的，增加产假15天;生育多胞胎的，多生育一个婴儿，增加产假15天;女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假;女职工怀孕满4个月流产的，享受42天产假。

8.禁止招收不满16周岁的未成年人;不得安排未成年人从事矿山井下、有毒有害等国家规定的其他劳动;用人单位应对未成年人定期进行健康检查;对未成年工的使用和特殊保护实行等级制度。

9.五险：养老、医疗、工伤、失业、生育。

10.领取失业保险金的期限最长为12个月;累计缴费满5年不足10年的，领取失业保证金的期限最长为18个月;累计缴费10年以上的，领取失业保险金的最长期限为24个月。

11.劳动安全生产卫生设施必须符合国家规定标准;从事特种作业的劳动者必须经过专门培训并取得特种作业资格。

以上就是本篇文章的全部内容了，希望能够帮助到大家!更多2019二级建造师备考指导，2019二级建造师考试考点复习系列，请持续关注中公建设工程网。

相关阅读

2019年二级建造师《建设工程施工管理》模拟考试试题汇总二

2019二级建造师《工程法规》模拟考试试题汇总二

2019年《机电工程》每日一练模拟试题汇总一

2019年《市政公用工程》每日一练模拟试题汇总一

2019年《水利水电工程》每日一练模拟试题汇总一

2019年《公路工程》每日一练模拟试题汇总一

2019年《建筑工程》每日一练模拟试题汇总一

2020年二级建造师全新网课火热报名ing，赶快领取>>>

二建信息请关注官方微信“zgjzsks”

2020年二建备考福利交流群：1009525280

2019年二建考生成绩查询群:832261649